Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stadtverwaltung eine/n
Mindestens 32 Wochenstunden
nach TVöD
nächstmöglicher Zeitpunkt
Das vielfältige Aufgabengebiet umfasst insbesondere
• Schulangelegenheiten (insbesondere Schülerbeförderung, Abrechnung Mittagessen)
• Sport und Freizeit (u. a. Verwaltungstätigkeiten der Bäder, Eislaufplatz)
• Organisation von Wahlen
• Allgemeine Rechtspflege (Schöffen, Sühneverfahren)
• Landwirtschaft, Forstwirtschaft, Jagd, Fischerei
• Städtepartnerschaft
• Kindergartenverwaltung (u. a. Abrechnung nach BayKiBiG, Kindergartenplatzvergabe)
• Trägeraufgaben des städtischen Waldkindergartens
• Vertretung der Sachbearbeiterin für soziale Angelegenheiten
Diese Aufgaben verteilen sich auf zwei Stellen, wovon eine neu besetzt wird.
Einstellungsvoraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (VFA-K oder BL I). Gerne können Sie sich auch mit abgeschlossener Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit Wahlqualifikation 9 (Verwaltung und Recht) bewerben.
Außerdem erwarten wir von Ihnen:
• eine gewissenhafte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrung im Umgang mit Parteiverkehr sowie gute kommunikative Kompetenz und sicheres Auftreten
• Flexibilität und Teamfähigkeit
• sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung wäre wünschenswert.
Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein gutes Betriebsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen sowie alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden, Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, jährliche Sonderzahlung, Instrument der leistungsorientierten Sonderprämie LOB, 30 Tage Jahresurlaub.